Skip to main content
Mijn bibliotheek
Ga naar:
Nieuws Boeken Tijdschriften Toetsvragen Web-tv Video Audio
Tips voor Mijn BSL
BSL Shop
Inloggen

Welkom bij St. Antonius Academie & Bohn Stafleu van Loghum

St. Antonius Academie heeft ervoor gezorgd dat je Mijn BSL eenvoudig en snel kunt raadplegen. Je kunt je links eenvoudig registreren. Met deze gegevens kun je thuis, of waar ook ter wereld toegang krijgen tot Mijn BSL. Heb je een vraag, neem dan contact op met René Schuwer.

» Andere revante producten voor St. Antonius Academie studenten en medewerkers.

Registreer

Om ook buiten de locaties van St. Antonius Academie, thuis bijvoorbeeld, van Mijn BSL gebruik te kunnen maken, moet u zich eenmalig registreren. Dit kan alleen vanaf een computer op een van de locaties van St. Antonius Academie.

Eenmaal geregistreerd kunt u thuis of waar ook ter wereld onbeperkt toegang krijgen tot Mijn BSL.

Login

Als u al geregistreerd bent, hoeft u alleen maar in te loggen om onbeperkt toegang te krijgen tot Mijn BSL.

Inloggen
Top
Gepubliceerd in:
hoofdstuk lezen eerste hoofdstuk lezen

2017 | OriginalPaper | Hoofdstuk

De huisarts als werkgever: personeelsmanagement

Auteurs : Jos Floris, Marjo Kosters

Gepubliceerd in: Praktijkvoering in de huisartsgeneeskunde

Uitgeverij: Bohn Stafleu van Loghum

Log in om toegang te krijgen
share
DELEN

Deel dit onderdeel of sectie (kopieer de link)

  • Optie A:
    Klik op de rechtermuisknop op de link en selecteer de optie “linkadres kopiëren”
  • Optie B:
    Deel de link per e-mail
    Link delen
publish
Publiceer nu

Samenvatting

Huisartsen werken in toenemende mate in grotere samenwerkingsverbanden en met verscheidene personeelsleden. Een duidelijke en stimulerende aansturing beïnvloedt het goed functioneren van medewerkers. Ook de medewerkers ergens bij betrekken en hun kwaliteiten benutten draagt in belangrijke mate bij aan hun motivatie en effectief samenwerken. Daarnaast kan een stimulerende werksituatie in deze tijd van arbeidskrapte helpen om goed personeel te verwerven en te behouden. HIDHA’s en assistenten kunnen immers kiezen waar ze willen werken. En de huisarts als werkgever drukt een belangrijke stempel op de inhoud van het werk, de uitvoering ervan en de werksfeer.
vorige hoofdstuk ICT in de huisartsenpraktijk
volgende hoofdstuk Het jaargesprek
Metagegevens
Titel
De huisarts als werkgever: personeelsmanagement
Auteurs
Jos Floris
Marjo Kosters
Copyright
2017
Uitgeverij
Bohn Stafleu van Loghum
Boek
Praktijkvoering in de huisartsgeneeskunde

Print ISBN: 978-90-368-1395-2

Elektronisch ISBN: 978-90-368-1396-9

Copyright: 2017

DOI
https://doi.org/10.1007/978-90-368-1396-9_12